![Erros comuns da transformação e como contorná-los](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-2096319765_1_px4tkp.png)
Erros comuns da transformação e como contorná-los
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Apesar de necessária e muitas vezes inevitável, a definição de uma agenda de transformação empresarial não é tarefa fácil. Além do desafio inerente, as lideranças corporativas se preocupam com outra variável: a possibilidade de não contar com as pessoas certas para impulsionar essa mudança. Compreender os três erros mais comuns e evitá-los pode ser o diferencial entre a falha e o êxito.
![Como os CEOs definem a vulnerabilidade — e se beneficiam dela](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-1447053379_ydhnfx.jpg)
Como os CEOs definem a vulnerabilidade — e se beneficiam dela
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
"O tipo tradicional de líder — aquele que diz a todos o que fazer e usa cenouras e porretes para alinhar o comportamento das pessoas — não é mais válido. As pessoas não querem seguir esse tipo de líder.”
![Apenas 2% dos CHROs acreditam que seus sistemas de gestão de desempenho funcionam](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-1500744699_2_fh1cyv.png)
Apenas 2% dos CHROs acreditam que seus sistemas de gestão de desempenho funcionam
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Confira três oportunidades de melhoria para todos os segmentos.
![Para os CEOs, o futuro é uma mentalidade](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-1917754335_1_yvhvdr.jpg)
Para os CEOs, o futuro é uma mentalidade
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Seguindo um roteiro para mudanças contínuas e rápidas, CEOs podem navegar rumo a um futuro promissor. O amanhã nunca será claro, mas um líder empresarial deve manter seu senso de otimismo, afinal, o pessimismo pode facilmente se tornar uma profecia autorrealizável.
![Solucionando o puzzle de pessoas](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-1853924491_xwu6nz.jpg)
Solucionando o puzzle de pessoas
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Líderes precisam descobrir para onde querem ir nos próximos anos, quem eles têm a bordo e quem precisam antes de poderem dar mais passos em direção à transformação da força de trabalho.
![O que realmente importa? As 8 prioridades dos CEOs em 2024](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-533897294_pco3nv.jpg)
O que realmente importa? As 8 prioridades dos CEOs em 2024
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
As oito prioridades essenciais para CEOs em 2024.
![Tendências de Mercado: Oportunidades e Desafios para Executivos](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-1013969318_dojr15.jpg)
Tendências de Mercado: Oportunidades e Desafios para Executivos
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Nossos últimos seis meses originaram dados e insights valiosos que, associados a demais pesquisas, podem influenciar organizações na tomada de decisões estratégicas aplicadas a contratações executivas.
![Líderes míopes, empresas em perigo](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-627231216_1_sqfyz9.jpg)
Líderes míopes, empresas em perigo
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
A importância do olhar ambidestro para o futuro das organizações.
![O que são core skills e para que servem](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/iStock-903715608_hzulwc.jpg)
O que são core skills e para que servem
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
O que são Core Skills e para que servem? Certamente você já conhece as Hard Skills e as Soft Skills e sua importância para o desenvolvimento […]
![Afiando o machado](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/sean-pollock-PhYq704ffdA-unsplash.jpg)
Afiando o machado
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Quero compartilhar com vocês o que um candidato, de um dos meus processos seletivos, com quase cinquenta anos de vida e mais de 20 anos atuando […]
![Assessment é ferramenta para reestruturação organizacional nas empresas](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/assessment.jpg.jpg)
Assessment é ferramenta para reestruturação organizacional nas empresas
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
O processo de Assessment, conhecido também como avaliação de potencial, é de extrema importância no cenário atual do mercado de trabalho. No contexto em que vivemos […]
![Consultoria de outplacement: como humanizar os desligamentos](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/consultoria-de-outplacement-scaled.jpg.jpg)
Consultoria de outplacement: como humanizar os desligamentos
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
A consultoria de outplacement é uma das melhores opções para tratar de um assunto que normalmente gera momentos delicados à corporação e aos colaboradores que serão […]
![Como a liderança transformacional conduz os talentos na revolução tecnológica?](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/lideranca-transformacional.jpg.jpg)
Como a liderança transformacional conduz os talentos na revolução tecnológica?
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
A liderança transformacional revolucionou a forma de se encarar os cargos de chefia nas empresas. O líder, muito além de dar ordens e monitorar o desenvolvimento […]
![Criatividade e inovação: como conectar sua empresa à transformação digital](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/criatividade-e-inovacao-1.jpg.jpg)
Criatividade e inovação: como conectar sua empresa à transformação digital
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
A transformação digital nas empresas já não é mais uma novidade, uma vez que todos os dias novas funcionalidades surgem no mercado e são incorporadas ao […]
![Como enxergamos a transformação no mundo de trabalho](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/transformacao-no-mundo-de-trabalho.jpg.jpg)
Como enxergamos a transformação no mundo de trabalho
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
É fato inegável que à medida que o tempo passa gestores e profissionais percebem uma transformação no mundo de trabalho e podem fazer parte dela. Um […]
![5 soft skills que as empresas mais valorizam nos colaboradores](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/soft-skills.jpg.jpg)
5 soft skills que as empresas mais valorizam nos colaboradores
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
A capacidade de relação e interação com as pessoas tem se tornado cada vez mais relevantes para o perfil do profissional no mercado de trabalho. Empresas […]
![O que é avaliação de desempenho por competências e como aplicá-la?](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/avaliacao-de-desempenho-por-competencias.jpg.jpg)
O que é avaliação de desempenho por competências e como aplicá-la?
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Muito mais do que avaliar se os objetivos estão sendo cumpridos por determinado colaborador, a avaliação de desempenho por competências é fundamental para a gestão de […]
![A transformação que moveu a De Bernt em 2019](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/istock-599104946-easy-resizecom.jpg.jpg)
A transformação que moveu a De Bernt em 2019
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Chegamos ao final de mais um ano! Em nosso caso temos um legado de 33 anos de histórias e aprendizados na De Bernt que moldaram nosso […]
![10 lições da DeBernt sobre nossas transformações no mundo de trabalho em 2019](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/partiu-2020.jpg.jpg)
10 lições da DeBernt sobre nossas transformações no mundo de trabalho em 2019
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Conectar talento com transformação é o que move a DeBernt. O ano de 2019 nos propôs o desafio de buscarmos a mudança. E são exatamente estas […]
![Inteligência emocional como diferencial e conexão no mercado de trabalho](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/inteligencia-emocional.jpg.jpg)
Inteligência emocional como diferencial e conexão no mercado de trabalho
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Não há dúvidas que avanços tecnológicos originados pela Quarta Revolução Industrial como a inteligência artificial já deixaram de ser tendências para tornarem-se realidade crescente. E frente […]
![Carreira em Y: saiba se é uma opção para você](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/carreira-em-y.jpg.jpg)
Carreira em Y: saiba se é uma opção para você
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Devido à necessidade de inovar e aumentar a vantagem competitiva das organizações, a carreira em Y surgiu para valorizar o profissional com maior conhecimento técnico. Na […]
![O que é a inovação organizacional para o futuro do trabalho?](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/inovacao-organizacional.jpg.jpg)
O que é a inovação organizacional para o futuro do trabalho?
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Por mais repetitivo que pareça, o primeiro conselho para as empresas é olhar para o futuro com mais atenção. Por isso, ultimamente não há como não […]
![Liderança e gestão de pessoas na retenção de talentos](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/impacto-de-lideranca.jpg.jpg)
Liderança e gestão de pessoas na retenção de talentos
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
Certamente você já ouviu falar que a liderança e gestão de pessoas acontece através do exemplo. Quando um líder consegue conquistar seu time simplesmente porque ele […]
![Transição de Carreira: O que oferece um programa para os profissionais?](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,f_auto,h_200,q_auto,w_450/transicao-de-carreira.jpg.jpg)
Transição de Carreira: O que oferece um programa para os profissionais?
![deBernt deBernt](https://res.cloudinary.com/dzarjvoce/image/upload/c_thumb,dpr_2,f_auto,h_30,q_auto,w_30/og-debernt.png)
É comum que, independente da área, os profissionais tenham receio de uma transição de carreira. Mas, atualmente, surgem cada vez mais empresas preocupadas com os seus […]