A De Bernt, empresa especializada em soluções em capital humano, realizou no último mês um workshop reunindo seus assessorados de Outplacement da matriz em São […]
A De Bernt, empresa especializada em soluções em capital humano, realizou no último mês um workshop reunindo seus assessorados de Outplacement da matriz em São Paulo. O tema central foi a nova realidade do mercado de trabalho. A iniciativa partiu da avaliação de que muitos profissionais estavam preocupados com a atual situação do mercado, apesar das vagas identificadas pela empresa.
Ronaldo Schwartzkopf, diretor da Região Sudeste da De Bernt, explica que também foi feito um paralelo entre a Carreira Tradicional (emprego, salário, patrão, chefe) e a Carreira Solo (trabalho, honorários, independência), que tem apresentado muita oferta de trabalho.
Como resultado, os assessorados elogiaram a iniciativa e estão inscrevendo-se em novas modalidades preparo na transição de carreira.