Insights

Liderar exige clareza.
E clareza nasce da interpretação certa.

Nossos Insights exploram o que está por trás das decisões que movem empresas e executivos e o que aponta para o que vem a seguir.

Reflexões sobre liderança, estratégia 
e negócios, leituras que conectam o agora ao próximo e transformam complexidade em direção.

Insights

Profundidade de mercado

Assine nossa Newsletter. Liderar exige clareza, e clareza nasce da interpretação certa.

Ao se conectar à deBernt, você acessa reflexões e análises sobre liderança, negócios e as transformações que moldam o futuro.

Conteúdos que traduzem o agora e antecipam o que vem a seguir, leituras que inspiram decisões e transformam complexidade em direção.

A solidão das posições estratégicas: como líderes podem dividir dúvidas e decisões no topo

Os cinco princípios do CEO que constrói valor

Liderança horizontal: o novo eixo da transformação organizacional

Quando a estratégia pede mais que títulos: redesenhando equipes executivas

O design da equipe executiva é decisivo para o sucesso organizacional. Em artigo da HBR, Ron Carucci e Jarrod Shappell mostram como evitar mitos comuns e alinhar a diretoria à

Todos os Insights

Como melhorar os resultados da minha equipe?

  Nos últimos anos, a área de Recursos Humanos tem buscado inovação em forma de ferramentas para ampliar o diagnóstico dos profissionais, bem como medir seu desempenho. […]

Seu RH está capacitado para escolher bons profissionais?

Definir quais são as competências desejáveis em um colaborador não é uma tarefa simples. Além de todos os requisitos técnicos, as competências comportamentais também devem ser […]

5 erros mais comuns das empresas na construção do planejamento estratégico

O renomado pensador austríaco Peter Drucker, considerado por muitos um dos pais da administração moderna, em uma de suas célebres frases, certa vez disse: “A melhor […]

Grandes mudanças são disruptivas para as pessoas e para a organização

Todo cenário de mudança, seja em qual contexto for, mudança de residência, de emprego, de cidade, perturba o sentimento de controle que as pessoas desenvolvem ao […]

O RH de sua empresa acompanha de perto a trajetória dos colaboradores?

Participar ativamente do dia-a-dia dos profissionais é uma das principais funções do departamento de Recursos Humanos. Conhecer quais as metas e expectativas de cada colaborador é […]

Seus líderes estão preparados para lidar com as diferenças?

A realidade atual requer líderes que tenham não só competências técnicas, mas habilidades comportamentais para saber conduzir grupos cada vez mais heterogêneos em relação a origens, […]

Sua empresa tem know-how para atender demandas do pós-crise?

A crise modificou a estrutura das empresas e trouxe a necessidade de executivos que tenham competências multidisciplinares. O rh estratégico tem o desafio de encontrar profissionais […]

Educação corporativa a distância

Cada vez mais os profissionais brasileiros têm se deparado com a sigla EAD – Educação a Distância. Isto porque, com a evolução tecnológica que vivemos atualmente, […]

De Bernt confere novidades de clientes na maior feira de tecnologia da América Latina    

A De Bernt foi conferir de perto as novidades do Ciab Febraban, maior feira de TI do setor financeiro da América Latina. Com mais de 130 […]

Já indicou alguém para uma vaga e recebeu por isso?

Cada vez mais empresas têm percebido que contratar profissionais oriundos de indicações de funcionários pode trazer ganhos para a organização. Mas, o assunto ainda rende certa […]

Estar empregado é sinônimo de segurança?  

Quando estão empregados em uma boa empresa e em um cargo relevante, com benefícios e salário satisfatórios, é normal que alguns profissionais sintam-se confortáveis e despreocupados […]

O desafio de crescer na crise

Os dois últimos anos colocaram a economia do Brasil num cenário nebuloso e diante de um árduo desafio. O cenário tem roteiro e personagens conhecidos: impeachment […]